我(wǒ)國的閥門測試試驗設備和國際上閥門試驗台生(shēng)産強國相比，仍孕育着巨大(dà)的發展潛力。國外(wài)有許多值得我(wǒ)們借鑒的地方。中(zhōng)央提出科學發展觀，新型工(gōng)業化道路，節約型社會，都需要在我(wǒ)們的實際工(gōng)作中(zhōng)得到體(tǐ)現。

再看，國際優秀的閥門測試機無論是年産值還是品質都遠高于國内，這就說明了兩個問題，一(yī)是我(wǒ)國的閥門試驗試壓測試設備仍然處于"内向型"，二是閥門液壓測試台依然有比較廣闊的市場。但是，如何進入市場、占領市場則值得我(wǒ)們認真思考。

要在"優"字上下(xià)功夫。優，主要指的是質量，是品牌，是名牌。它的含義很廣，貫穿于閥門機械産品技術、過程技術和組織技術的全過程，貫穿于閥門機械的零件、配套設備加工(gōng)的各個工(gōng)序，貫穿于閥門機械的産品總裝、調試直到用戶現場的安裝調試和售後服務工(gōng)作的全方位、全過程、全天候。要真正把閥門機械産品做"優"。

要向"強"字方面去(qù)努力。從行業的品種、産量分(fēn)析，我(wǒ)國已經形成了品種比較齊全且有一(yī)定數量的閥門測試機械生(shēng)産大(dà)國。但從實質上講，在高質量、先進技術上和經濟效益上還算不上生(shēng)産強國。要在現有基礎上，不論行業、企業，不論是整台主機生(shēng)産或零部件生(shēng)産；都應當向"強"的方向去(qù)努力。

要在"化"字上做文章。信息化在産品中(zhōng)體(tǐ)現爲機電(diàn)一(yī)體(tǐ)化，在管理中(zhōng)體(tǐ)現現代化，數字化PLC控制自動化。信息化已經由淺入深地變成現實。通過實現化"，體(tǐ)現産品技術水平和企業管理水平。

要在"人"字方面動腦筋。不論實現"優"、"強"、"化"，都需要通過人去(qù)實施、去(qù)實現，沒有人才是不行的。人才是興國之本、富民之基、發展之源，是科技創新、經濟發展、社會發展的探索者、實踐者。小(xiǎo)康大(dà)業，人才爲本，閥門液壓測試機械産業的發展也得靠人。要培養人才，留住人才，使他們創業有機會，工(gōng)作有平台，發展有空間。全行業和企業都感到人才缺乏，可否組織實施産學研相結合，使科研開(kāi)發、院校教育與生(shēng)産實踐緊密結合，使科研教學有的放(fàng)矢，使科研教學項目通過生(shēng)産變成生(shēng)産力。還可以廣開(kāi)人才資(zī)源，包括國内、國外(wài)的人才資(zī)源，利用國内的人才資(zī)源是主要的。